近日，按照环翠区委组织部《关于进一步提升年轻干部“提笔能写”能力的意见》要求，环翠区第三期年轻干部写作能力提升培训班顺利举行，各镇街、区直部门单位50名年轻干部参加。
红色大课堂
学员们首先参观了羊亭镇贝草夼地下交通站纪念馆，重温了抗日战争时期地下工作者勇闯龙潭虎穴的峥嵘岁月，聆听了“敌工站长”梁自修、“红色间谍”王锡全、“女交通员”王锡荣等革命先辈的跌宕人生，用家门口的“红色富矿”为年轻干部铸魂补钙、立根固本。
理论充电场
培训班邀请了环翠区委办公室相关同志，分别围绕公文写作、保密工作进行授课。授课内容从“树立想写材料的心态”“提升会写材料的水平”两方面出发，深入浅出地讲述了多年从事文字工作的所感所想所得。以此勉励年轻干部勤学善思苦练，在锤炼“笔力”的过程中提升综合能力。
相关同志还通过真实案例讲解了保密工作管理规范，进一步提升了年轻干部的保密意识和能力。
激励风向标
授课结束后，工作人员将参训学员划分为5个“写作小组”，每组设置2名轮值组长，负责工作联络和活动召集。鼓励年级干部积极创作，撰写工作信息、评论文章。同时，进一步建立任务完成情况量化评分机制，对写作成绩突出的年轻干部进行表彰，树立重实干实绩的鲜明导向。
素质提升营
在团建导师的精心组织下，学员们开展了“破冰行动”、“驿站传书”、“极速60秒”等拓展项目。活动现场，学员们团结一致，从挑战中总结经验，从竞赛中收获友谊，既激发了个人潜能，又增进了团队默契。
破冰行动
驿站传书
极速60秒
据悉，本次培训班是深化“提笔能写”能力提升工作机制的又一行动。今年，环翠区委组织部将探索实施“四训两考一评”培养模式，即每季度进行一次集中培训，每半年组织一次小考，每年开展一次信息工作成果评比，推动年轻干部树立“想写”的意识，积蓄“敢写”的冲劲，提升“会写”的本事，以过硬笔力书写新时代的精彩答卷。
来源：环翠区委组织部
