自从延迟退休的消息放出之后引起了不小的舆论，就有专家提议“渐进式”退休，每三年延迟一年，直到65岁时不再进行“渐进式”退休，虽然没有一刀切的方式退休，但是退休是进行了延迟，很多认为这样并不公平，社保的收入不如支出，明显是有很多人退休金比较高，反而老百姓超过60岁，每个月才会领100元，不能让老百姓进行买单。
为了能够符合大众的权益，今年开会时明确表示今年提前退休今年不会实行，但也有专家认为延迟退休是早晚的事情，如果不延迟退休将会影响到养老金的收入，这些年养老金一直在上涨，支出渐渐超过了收入，根据估算，全年共支出4亿，收入仅仅3亿，如果不是国家补贴1亿，那养老金很有可能面临着短缺。
所以这些年我们看到的是养老金进行了比例上调，但延迟退休和上涨养老金比例上调并没有长时间拯救养老金短缺，只能通过延迟退休进行调整。
因此这就引起了不少年轻人的不满，不少年轻人认为当前需要能够养好身体，扛到65岁退休，这就出现“躺平”现象，甚至还有是上班的年轻人还没有退休金高，如果这样的话延迟退休将会提前，同样也是为了保障养老的收入大于支出。
如果是减少养老金那会不会使得年轻人开始进步呢?确实有这方面原因，其实我国的劳动力是较大的，很多工厂并没有实现双休和八个小时工作制，反而是实现了每天不间断工作，不少工人因为经常劳累而猝死，所以大家并不认为延迟退休会有好处。
更何况现在很多退休的老年人比年轻人上班的工资还高，这就引起了不少年轻人反对，年轻人认为退休后就应该享受生活，并不能把退休当成一种赚钱的工具，许多老年人因为资金较多被骗，多数都是养老金，与其这样不如减少养老金的支出。
如果说是减少养老金的支出，年轻人的工资会上调吗?答案是不会的，如今大学生遍地都是，甚至你高考的分数是零分也可以上大学，只要交钱就可以，比如石家庄很多大学的学生毕业之后你们的工作多数是什么?客服、销售?
所以笔者认为年轻人的躺平与退休金的上调没有任何关系，只不过很多年轻人已经丧失了奋斗精神，经济下的职场，只能让更多的人看清楚资本的嘴脸，他们不愿意为资本赚钱使得身体搞垮而已，延迟退休的提前到来不到来，现在很多年轻人并不感到兴趣，真正觉得延迟退休不太好的是40多岁工厂的工人。
40多岁的工人面临着上有老下有小，而且身体也出现各种疾病的阶段，如果是延迟退休，这些人很害怕自己到不了65岁，所以他们遭到反对，从根本上来说如果是延迟退休，那就应该强制新的要求工厂是8个小时工作制，双休，你们说对吗?
