我们知道，在职场上发展的决定因素，最主要的就是技能！像关系、思维、性格等这类也算是软技能的一种，其他运气这类就属于不可说的了，或者说运气也是属于有准备的人，而什么人有准备？当然也是有技能傍身的人了！
而如何增强自己的技能，就是最为关键的了。
除了某些天赋性质的技能，绝大部分的技能都需要后天通过学习来获得的。而后天的学习，有的人事半功倍，有的人事倍功半，那为什么会有这么大的区别呢？主要就是因为是否发挥自身优势的去学习！
如果你在职场中找到了自己的优势，那么做事时会觉得越做越顺手，技能会越来越厉害，成就会越来越高。而如果做的事不是自己的优势，那么会越来越感到吃力，很难发展。
怎样找到自己职业工作的优势和长处？
所以，怎样找到自己在职业工作中的优势就显得尤为重要，毕竟有长处的人大家都喜欢。
在子桓私塾《如何找到自己的优势，发挥出自己的潜能》（点击阅读原文阅读）里，子桓老师详细讲解了优势的组成部分：天赋、知识、技能，也是先天和后天组成的。
那怎么去找到优势呢？在子桓私塾《如何找到自己的优势，发挥出自己的潜能》里，子桓老师从这几个方面详细说明了：根据以往事情的结果、根据个人的感觉、根据他人的反馈。
总之，在天赋、知识、技能方面，如果没有发现自己的优势。再从以往做事情的结果，个人的灵感，他人的反馈，三方面来分析自己的优势。
我们要知道，每个人其实都有自己的优势，且优势是相对的，而且优势是可以不断训练的。所以，去找到自己的优势，并且不断锻炼发挥出优势来，肯定就能在职场上发展的越来越好。阻碍我们的进步，很大的原因来自于我们的观念。反之，让我们快速发展的，肯定来自我们的优势。失败和成功没有必然的联系，但是优势和成功的关联很大。
