中建六局海外项目招聘
岗位:计划经理
地点:沙特阿拉伯隧道工程项目
要求:
1. 本科及以上学历,3年以上大型国际EPC工程项目计划管理及实施经验;
2. 具备英语为工作语言,熟练掌握微软和P6软件及P6软件的Tilos功能,能将计划分解到资源配置,指导现场施工工期;
3.能够联合各专业负责人编写或更新项目进度计划,了解工地进度并与各有关部门及时沟通以进行更新;
4.审查计划合理性,确认总体进度计划中的主要里程碑及关键路线,并及时知会各有关部门;
5.准备采购进度主计划以及根据项目情况进展进行更新;
6.计算项目进度完成情况并与计划值做对比,对滞后工作进行推进(通常是开协调会);
7.掌握工程施工进度是否符合施工总进度要求,发现问题及时上报沟通,协调处理,并提出相应的对策与措施;
8.发现潜在的延期问题或进度放慢趋势,对潜在的工地问题提出正确的意见,加速进程以确保项目竣工计划的完成;
9.管理和编制周进度、月进度PPT报告,编写周报、月报、年报,组织编写EOT报告等;
10.上级领导安排的其它工作。
欢迎自荐和推荐,简历请发邮件:324016047@
香港进入检察院即律政司政府部门的,是每年法学院成绩最好的优秀毕业生,每年香港招聘10个,每个法学院3名左右。我有个同学进入了。
律政司为了招聘人才,它们把起薪每年都要调高到比当年到跨国律师行的薪水还要高出5000元(提升吸引力及竟争力),比如现在跨国律师行招聘实习律师最高的有港币60k, 律政司就给薪水65k. 但是这些毕业生在律政司干完2年(因为这两年算是实习),很多又转回到律师行私人执业了,离开了政府部门。
好纠结,今天面试了一家初创业的电商公司,做原装进口油漆涂料的,德国品牌,中国区总代理,招聘的又是市场部的又是做人事的,公司部门3个人,我应聘的岗位应该是要一人多岗的,要有运营的能力,可惜我也只是懂皮毛,待遇是底薪4000加提成2%的,试用期85折,提成压到一年后与年终奖一起发,平时只发基本工资,就是底薪,常白班,双休,另外呢,我妈托了一点关系,让我去一个广场那边做销售,卖保健滋补用品的,跨国企业,直营店,工资高,12小时,做一天,休息一天,过年有福利,平时也有,经常发红包的,大家说应不应该去?去哪家?给点建议吧?还是继续投简历找工作?