乡村振兴已经开始，新一轮的第一书记和驻村队员也已经到岗，从目前国家的相关文件来看，未来将增大在乡村的公务员编制，引进更多的人才投入到乡村振兴当中去。这对于有些专业不好，考了多次都没上岸的同学来说是好事，只要你愿意到乡村去，机会还是很多的。
当然乡村的工作条件比较艰苦，有些村离最近的市里面也要一天的路程，这对当前的年轻人来说也是一个挑战，能不能呆在农村，能不能为农村的发展作出自己的贡献，这也是很难得。从往年得情况来看，有些考上了乡镇得公务员，干不了多久也有辞职得，原因也是条件艰苦，待遇偏低，这也是实际存在得问题。
所以说未来考公务员得机会将增多，特别是乡村得公务员，但是市里面，省里面的招考可能就会变少了，更多的公务员将从基层进行锻炼，然后才能逐渐上升。这点大家在报考的时候也要考虑清楚，不要报考的时候一腔热血，但是去了以后发现和理想相距较大，然后又辞职，这对个人来说发展也是非常不利的。
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乡村振兴不仅需要“领头雁”，更需要新时代青年！
如何加强青年发展事业？以下4点
