国考，这个省，这些岗位报名人数比较多，排名前10的岗位。
截止目前，国家公务员考试，竞争最激烈的10大职位名单分享。没想到，竞争最激烈的居然是曲麻莱县税务局的岗位，招录1个人，有3799竞争
关键是，根据第七次人口普查数据，截至11月1日零时，曲麻莱县常住人口才33170人，地区生产总值8亿元（），怎么也想不到，这个地方的公务员报考，竞争会如此激烈
#今日头条# 的国考对社会人士真的很残忍啊！
共招录31242名国家级公务员，共有岗位16745个职位，其中有67%限定应届生岗位，留给几千万在社会不好混一一心进体制的社会人士的只有33%的岗位。
相对国考招录人数来看，招录人数继续增加，招录25736人，共13172个职位，多了四千多个岗位，但随着应届毕业生人数继续增加，往届失败的考生今年继续以应届生报考，职位火热状态持续。
但从开始，岗位开始向应届生倾斜，对于渴望走上仕途的社会人员极度不友好，曾经的差不多六四开，变为了当今的四六开，而社会人员乐意考公者越来越多，这其中有很明显的社会环境变化所导致的进体制逃避隐形的不可预知危险的考量。
我看了下湖南地区的的国考招录，大概检索下，在排除应届生后，我有十个岗位可以报名，都是税务系统的，但几乎每个岗位都只招录一人，如果去参加，可见难度之高，竞争之大。
当然，我不能报考今年的国考，因为我是今年省考刚进的乡镇基层，有五年服务期的硬性约束，即使很想考离，几乎也是寸步难行。
但同样不可否认的现实是乡镇基层也绝非容易，今年省考春季招聘，我可报的那个限制专业的岗位，招录乡镇综合四个名额，在我缴费时，已经有超过两百人报名了，也就是一个岗位差不多有五十多人竞争，同样的这个岗位是社会岗位，我想这群人几乎都同我一样要不就在外面摸排滚打后感受社会疾苦回来的，要不就是父母供养全职备考的，因为体制不是随便就能进的！
最后，我想说，每年的国考，省考如此的火热，那么多本该去搞科研，去搞国防，芯片研发的人员纷纷渴望进体制，这背后的因素不得不注意啊，社会化的竞争过于不友好，寻求稳定对于不少人来说可能只是内心权衡后的一种人生的退让吧，但这可能不利于社会的进步！！！！
#南通头条#
牛！报考南通乡镇公务员，也是南京大学起步
29个岗位，南京大学占18个
南通录取的29个公务员，除了国家开放大学（好像是电大），其他都是985。就连报考南通乡镇公务员，也是南京大学起步。其他有中国科学院大学、中国科技大学、北京大学、复旦大学和国外名校。可见，南通受多种利好影响，知名度、影响力越来越大，更多的名校毕业生将向南通集聚，南通将成为英雄施展才华的用武之地。
国家发展和改革委员会度拟录用公务员名单
相比于地方公务员的录取名单，国家发展和改革委员会的录取名单就靓丽了许多。录取人员基本都是名牌大学，985。比如：中国人民大学，，香港大学，中国科学技术大学，中央财经大学，清华大学复旦大学，等名校。
毕竟名校的毕业生更能胜任这些重要岗位。
雅思，逐渐成为必学考试，
国考，369个职位要求雅思成绩证明，英语将成为更普遍的工作语言，学好英语蛮重要的。[太阳]
坐镇武汉直面新冠疫情，继而开展三年打黑除恶，如今主政国家安全部！您一直在负重前行！#永州头条#
陈一新，男，汉族，1959年9月出生，浙江泰顺人，省委党校研究生学历，研究员，1982年6月加入中国共产党，1976年7月参加工作。
现任第二十届中央委员，中央政法委委员、秘书长，中央全面依法治国委员会委员、办公室副主任，国家安全部部长、党委书记，总警监。
陈一新同志出任国家安全部部长，此前他的职务是政法委秘书长以及全国打黑除恶办公室主任，正是在他任内我国开展为期三年的扫黑除恶专项斗争。再往前追溯，他地方工作经验丰富，先后主政过金华、温州和武汉。近两年，他最为外界所熟知的动向莫过于初临危授命回到湖北故地，坐镇武汉督导抗击突如其来的新冠疫情，最终不辱使命。#我上头条#
国考招录3.1万人，国考招录2.5万人，国考招录2.4万人。今年招录3.7万人，国考继续扩招。
国考招录人数连续两年暴涨，受疫情和贸易摩擦的影响，经济增速放缓，大大小小的企业和无数个人都感受到了压力，大家用脚投票选择体制内，去年报考人数创了新高。
为什么去年报考人数创新高？去年下半年，国家开始大刀阔斧改革，教育公平，娱乐圈整治，反垄断.....
平时一些企业背靠国家这棵大树遮风挡雨，疫情只是湿湿身，但近期国家政策一出，相当于直接被砸在树底下。压扁的时候，被挤出的可不只是泡沫，还有人。
疫情之下，小企业不好过。政策之下，大企业不好过。总之，企业招人逐渐疲软。
一方面，企业大量倒闭、裁员，要么就是降低待遇。另一方面，大学毕业人数年年攀高。前堵后追之下，国家拿出了大量岗位来解决就业问题，再加之第二波1958～1964年婴儿潮的人多于近两年退休，编制空余出来，所以连续两年招录人数暴涨。
但现在公务员工作整体在缩编，国考面向的国家公务员尤甚，未来退休人员带来的空余编制少了，就难以保持每年国考招录人数的高增长。
俗话说，水涨船高，自己能到什么高度，关键看自己所出什么赛道，毕竟和大势相比，个人努力太过渺小。对于普通人来说既然前途不明，干脆进入体制，混个背靠大树好乘凉。
现在公务员工作整体在加压，国考面向的国家公务员尤甚。如果是受不了996才想考公，那么大概率会很后悔，体制内996还不给加班费。只有把个人奋斗融入民族复兴的历史进程中，才能保持良好的心态。
#国考明日起报名 计划招录3.71万人#
近两年，多位明星艺人考入体制内，引发热议，如11月8日，“23岁的刘昊然考入中国煤矿文工团当上了话剧演员”登上微博热搜第一；12月26日，“关晓彤加入中国国家话剧院”也冲上了热搜榜第一。除了公务员以外，大家也把越来越多的目光投向了事业编。
不管你是在备考公务员的路上，想“顺手”考一下别的；还是遗憾错过了省考报名，想趁着疫情这段时间好好读书考个体制。
事业单位考试都是你的不二之选！
事业单位和公务员考试科目虽然并不相同，但却在很大程度上具有共通性，所以多一个选择，给自己多一个机会，也是很不错的~能和刘昊然做同事，岂不美哉？
不过在备考之前，大家是否了解考公务员和考事业编到底有什么区别吗？赶快和图图一起看看吧！
岗位性质
公务员和事业单位都属于公职考试，但两者却有着本质的区别——编制性质的不同
1、公务员
依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。
人事编制：主要是管理人才(行政编）
2、事业单位
带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位，还有一种是自主事业单位。这三种编制的稳定性为：全额＞差额＞自筹自支
人事编制：专业人才(事业编)
福利待遇
1、公务员
公务员的工资收入并根据国家财政状况进行调资、保险福利、录用、提升、退休、辞退、辞职是按照《国家公务员管理条例》。
2、事业单位
工资收入一般不受国家约定，由各事业单位根据市场情况而定，录用、提升、退休、辞退等是按照国家劳动法的有关规定执行。但事业单位对人员的管理权限要大一些。
由于不同事业单位薪资情况不一样，所以也会出现事业单位人员的工资福利比公务员高的情况。
晋升渠道
1、公务员
公务员编制晋升走级别，晋升途径一般是从科级、处级、局级到部级，参照公务员法进行考核选拔。
2、事业单位
事业单位晋升主要是依据岗位职称评定，岗位一般分为管理岗和技术岗，管理岗途径一般是从管理10级至1级，而专业技术岗一般是由13级至1级，并且在事业单位改革之后，之后待遇会越来越好。
考试内容
1、公务员
行测、申论，个别省有公共基础和专业课，警察加心理测验和体能测试。
浙江省考中，行测120分钟、申论150分钟，报考法院、检察院、公安、司法行政系统人民警察职位还需参加心理测评，报考公安机关执法勤务类职位还需参加公安专业科目笔试。
2、事业单位
浙江省一年除上下半年两次大的事业单位统考外（今年仅一次，考试时间为5月29日），每年各时间段也陆续有各单位的单独招聘，就算在某个考试没有遇到合适岗位或者碰壁的考生，还可以转身再去其他不同的浙江事业单位单招试试，一年到头机会多多。
统考地区笔试科目：《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》
非统考地区：一般考行测(多数包含公共基础)、申论，或行测、公共基础，个别考公文写作，部分加专业测试，事业单位一般是90分钟100道，个别会有主观题（简答、论述、案例分析、申论等），时间可能会延长至120-180分钟。
竞争比
1、公务员
公务员考试竞争激烈，拿浙江省考来说，招考人数6211人，目前实际缴费人数25W，热门岗位的竞争比破千，且省考和国考一年只组织一次，竞争激烈。
2、事业单位
事业单位考试的考试竞争形势没有那么激烈，入编的概率相对较大。浙江省一年除上下半年两次大的事业单位统考外，每年各时间段也陆续有各单位的单独招聘，就算在某个考试没有遇到合适岗位或者碰壁的考生，还可以转身再去其他不同的浙江事业单位单招试试，一年到头机会多多。
当然，图图温馨提示各位考生，对于个人来讲，无论是公务员考试还是事业单位考试，成功率只有1和0的区别，积极备考，增加入编的确定性，不能有任何侥幸心理，你的机会不是在于考试的难易程度，而是自己的备考是否充分，如果已经坚定好那就不要犹豫！
#事业单位##公务员考试##国考#
国考报名已结束，情况如何？最热门的岗位是？遇冷的岗位又是哪些？我们又该如何备考呢？
国考是近十年来招录人数最多的一年，同时也是近十年来报名人数最多的一年。今年国考计划招录3.71万人，相比扩招18.7%。截至11月3日17时55分，此次国考报名人数达到了2502540人，相比去年增长了50万人，同比增长25%。
国考“最热门”的岗位是国家税务总局青海省税务局一级行政执法员(三)，此岗位仅招录1人，报名人数高达6764人，其中5872人过审，竞争比达5872:1。
国考竞争十分激烈，除了考试人数增加这重压力外，考生或将面临试卷难度增大、岗位录取分数线高等问题。
招录人数、报名人数“双高”下，国考平均竞争比也处于高位。国考过审平均竞争比为60.31:1。在此之前，国考平均竞争比为68：1，为54：1，为53：1。
国考“最热门”的岗位是国家税务总局青海省税务局一级行政执法员(三)，此岗位仅招录1人，报名人数高达6764人，其中5872人过审，竞争比达5872:1。
这个岗位何以成为热门？
该岗位属于西部地区和艰苦边远地区职位，为吸引考生，国考对于该类职位有一定的政策倾斜，会适当降低了招录门槛。这个岗位的学历要求为大专以上，专业要求为数学类、电子信息类、计算机类、管理科学与工程类、电子商务类，其他招录条件没有限制。
排名第二的热门岗位是广东海事局一级行政执法员，竞争比为4193:1。
排名第三的热门岗位是国家统计局珠海调查队业务科室一级科员，竞争比为2746:1。
今年国考中比较热门的岗位主要集中在税务、海事、国家统计局调查总队及某些中央部委岗位等领域。这些报名人数较多、竞争激烈的热门岗位，多不限专业或专业包容性比较强、不限基层经验、不限政治面貌、不限应往届，因此吸引了大量考生报考。可见限制少的岗位，竞争会很激烈。
截至11月3日17时55分，还有158个岗位无人报考，其中排名前十的“遇冷”岗位中，铁路公安岗位占了大头。
为何这些岗位“遇冷”？
1、是很多岗位限制条件相对较多，比如要求中共党员。
2、年基层工作经验、基层项目服务经历等。
3、再一点是由于铁路公安工作地点大多在偏远地区，且公安岗位在考试阶段不但要参加公共科目笔试，还需参加专业科目笔试，在面试阶段还要参加体能测试，对考生来说备考压力较大。
如何备战国考?
要夯实基础，实战演练，调整到最佳状态。一方面可以通过模拟往年套题，来明确自己在国考笔试中的优劣势，优势要保持，弱项要重点提升专项突破，行测要多刷题，申论要吃透材料，理清脉络，明确重点。
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在下面的图片里
