当大部分人还沉浸在一流人才进外企、二流人才进国企、三流人才当公务员、四、五流人才当老师的观念里时，近日，深圳龙华区教育局的一则招聘消息却如石破天惊般震惊了众人。
9月16日，深圳龙华区教育局官方微信发布了一条招聘内容，拟招聘区教育局所属的公办高中、初中、小学在编教师约400人，招聘对象为全日制普通高校的级应届毕业生。
对于这次所招聘的公办教师龙华区教育局给出了十分丰厚的条件：本科生年薪26万+，硕士研究生28万+，购买五险一金。全日制博士奖励20万，优秀毕业生奖励3-8万，并且优先申请人才住房和长租公寓。
而据智联招聘前段时间发布的一份有关薪资报告称，应届大学毕业生的平均招聘薪资水平为5610元。
可以看出，深圳龙华区教育局开出的教师年薪已经远远超过了应届大学毕业生的平均工资水平，对于各大高校毕业生来说，还是很有一定吸引力的。
但龙华区教育局除了提供高年薪外，还对所招聘教师的资格门槛放得很宽松，对于应届毕业生而言，非师范专业、无教师资格证都可以报考，并且招聘程序只有面试而无须笔试。
如此宽松的招聘条件、如此之高的年薪，看来，这次深圳龙华区教育局是下了很大的决心来提高当地的教育水平和师资力量。
往年由于深圳的房价极高，因此虽然作为特区深圳的机会很多、工资水平也不低，但对于很多应届的师范大学毕业生来说吸引力还是欠缺。毕竟按照正常的工资水平，这些毕业生在深圳工作几十年都未必能买得起一套房子。
按照这次开出的招聘工资条件，应届毕业生在工作几年后，如果还是单身，买个40方左右总价在150万的公寓也能供得起。而如果婚后夫妻两人皆为教师的话，一年合计收入有个50万左右，买个总价500万的小三房也不存在太大的问题。这就有效解决了毕业生在深圳扎根的问题。
其实近些年来，随着经济环境的变化，已经有越来越多非师范专业毕业的大学毕业生去报名参加教师资格考试。虽然整个社会教育环境对于老师的要求颇有些苛责，但随着国家有关教师工资水平不低于公务员工资等的规定，且教师一年有两个假期以及不错的社会地位，教师这一职业正慢慢具备吸引力并重回大众视线。
而作为中国的传统，一贯重视孩子教育的家长们，对于优秀师资的渴求是十分急迫的。以目前发展的趋势来看，教师的综合素质将会有一个越业越明显的提升。
基于此，你会考虑报考师范院校或是报考教师资格证吗？
