一、集团简介
苏宁创立于1990年,在中国和日本拥有两家上市公司,是中国领先的商业企业,苏宁控股集团以6025亿元营收位列中国民营企业500强第三、中国民营企业服务业100强第二,蝉联互联网零售行业第一。随着全场景布局的加速推进和智慧零售战略的深度融合,苏宁充分发挥线上线下融合发展的优势,持续提升产品服务质量,激发消费市场活力,成为推动国内经济发展、服务提升的积极力量。与此同时,苏宁积极拓展产业经营,形成苏宁易购、苏宁物流、苏宁金融、苏宁科技、苏宁置业、苏宁文创、苏宁体育、苏宁投资八大产业板块协同发展的格局。
二、发展路径
第0-1年:转化期——终端践行、融入苏宁
第2-3年:成长期——中基层业务骨干
第4-6年:成才期——店长等中高层管理干部、带领团队、专业管理
第7年以上:高管任用——全局规划、推动变革
应届毕业生采取特殊渠道、定向培养的方式,整合企业优秀培训资源,通过融入苏宁,快速培养,快速成长,团队带领,最终培养成集团的高层管理骨干。
三、招聘职位(要求:本科及以上学历)
1、店长工程
序号
类别
目标岗位
专业需求
工作地点
1
电器店
店长
专业不限
天津、唐山、秦皇岛、沧州
2
超市店
店总
专业不限,食品工程、农学等优先
天津
3
红孩子店
店长
专业不限,医学护理专业优先
天津
4
小店
合伙人
专业不限
天津
5
百货商场
店总
专业不限
天津
2、物流经理工程
序号
类别
目标岗位
专业需求
工作地点
1
物流公司
物流经理
物流管理、工业工程、交通运输管理等相关专业优先
天津
2
售后服务公司
售后服务经理
物流管理、工商管理、企业管理等相关专业优先
天津
3、储备干部
序号
岗位名称
专业需求
工作地点
1
市场营销
专业不限
天津、唐山、秦皇岛、沧州
2
商业开发
专业不限,城市规划、土地资源管理、工程管理等相关专业优先
天津
3
人力资源
人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理、心理学等管理类专业优先
天津
4
财务管理
财务管理、会计学等专业
天津
5
行政管理
专业不限
天津
三、薪酬福利
苏宁建立以薪资、福利、短期激励、长期激励四位一体的全面薪酬激励体系。
1、薪资:苏宁提供行业内具有竞争力的薪资;
2、福利:我们协助员工办理天津户口、五险一金、带薪年假、餐补、通讯补贴、节日礼金等;
3、短期激励:包括年度超额利润奖励、年度评优奖励、微创新等项目奖励。对于业绩优秀的人员,集团每年将给予旅游、出国考察交流、在职MBA培训的机会。
4、长期激励:包括汽车、住房、期权、期股等。
四、投递方式
1、官网申请
简历投递网申地址:/rps-web/position/show_position_new.htm?type=2
2、邮箱投递
简历接收邮箱:tianjinzp@
邮件标题:岗位+姓名+学校名称(例:市场营销岗+苏宁+苏宁大学)
联系方式:孙先生022-58096666-220798/15522832453
来源:
/recruitment/brief/70728
特别说明:本单位在招聘过程中不会以任何名义向求职者收取任何费用,请各位求职者在求职过程中提高警惕,谨防受骗