大家好，我是栋哥。
都说换工作穷3个月，换行业穷3年。你出来工作之后，换过行业吗？
栋哥这些年面试过很多人，看过很多份简历，经常发现有些人的简历上，2年的工作经验，却有多个行业，多个岗位的工作经历。
从互联网到实业，从实业到餐饮，不同行业之间来回切换，岗位也从销售到行政，从行政到市场来回切换。
01
为什么这部分人，会频繁的更换工作呢？
1 定位不清晰
很多人从来都没有清晰的自我定位，没有想清楚自己究竟要往哪个职业方向走。
随便找了一份工作，做了一段时间后，新鲜感过去，才发现不是自己想做的事情，于是又立刻辞职，换了一个自己觉得，貌似感兴趣的行业，其实往往只是重蹈覆辙而已。
2 有能力，也有脾气
能够找到多份不同行业，不同岗位工作的人，有一部分还是比较有能力的，但是同时也有点脾气。
所以在工作上，和同事或者领导产生矛盾，不愿意退让，也不会想着要和别人搞好关系，遇到自己不顺心的事情，就直接用辞职解决。
3 抱着玩的心态工作
很多人觉得自己还年轻，还有挥霍的资本，又有比较强烈的好奇心，于是许多工作都想试一试。
但是做事三分钟热度，过不了多久又会想要换一份工作，在他们心中，换工作甚至能给他们带来优越感，觉得自己很洒脱。
02
任何一个事业的成功，都一定是长期积累的结果。
不断的换行业换岗位，看似工作经验丰富，其实对自身的发展很不利。
所以栋哥的观点是：工作后就不要轻易换行业换岗位，一定要换的话也不要轻易换行业。
因为经常换行业，容易出现下面这些问题。
1 资源累积不下来
长期在一个行业里，你会认识很多客户、供应商、同行、朋友，这些都是对你未来发展，有比较大帮助的资源。
但是你每换一个行业，之前积累的资源就用不上了，你又要从头开始积累。
2 到哪都是新手
每次换行业，你进入的都是一个全新的领域，也就是说，之前的工作经验，在这份工作上用不到，好的岗位就别想了，只能再次从最基层做起。
而且换行业的你，可能还比不过一位应届生，因为应届生比你年轻，工资比你要得低，体力也比你好，更能加班。
3 能力不够专业
任何行业都存在“1万小时定律”，就是你要在这个领域持续的学习和工作，当你超过1万小时后，你就会成为这个领域的专业人才。
一天八个小时，一万小时差不多是四到五年，也就是说当你在一个行业，能够呆上好几年的时候，你基本上就是这个领域的人才了。
但是如果你换了行业，那这个“1万小时定律”就要从头开始计算。
03
长期从事一个行业有后发优势，举几个栋哥身边的例子吧。
“
1 栋哥有一个朋友是做房地产中介的，在工作的前几年，遇到房地产行业不景气，一年下来赚的钱还不够生活。
很多身边的朋友都劝他离开，但他自己一直觉得这个行业机会很大，因为看到很多身边的同事都做的很好，所以一直坚持到现在已经十来年了，现在他已经买了很多套，属于自己的房子，开了自己的中介门店。
2 栋哥身边还有一个做销售的朋友，在一个公司里工作了半年都没有什么业绩，但就是觉得别人可以，他也可以，所以一直坚持。
后面真的就看着他，一路从销售做到部门经理，做到销售总监，再到自己创业。
在一个行业工作的前期，肯定会遇到一些困难和挫折，如果觉得很难坚持，栋哥建议你可以换个公司，但不要换行业。
因为你遇到的问题，很有可能是所在的公司导致的，如果因此就否定了自己想从事的行业，去另一个行业从头开始，那样要花的时间成本就太大了。
都说树挪死人挪活，可以换个环境，但不要让自己从零开始。
好了，今天的分享就到这里，希望对你有帮助。
