“自从在合作社上班以后，我们的生活发生了大变化，坚信以后的日子会越来越好。”近日，云台镇拱桥村贫困户周淑兰总是喜笑颜开，她现在常年在拱桥村三条沟农业合作社务工，活路多的时候，每月有1200多元的收入，一年下来就是一万多元。
近年来，我区把推进农村贫困劳动力转移就业作为最直接、最现实的脱贫手段，全面推进技能扶贫行动，实现就业创业政策服务全覆盖，有效增强了贫困劳动力的“造血”功能和内生动力。
摸清底数 精准帮扶
截至目前，我区已完成了全区13008名16周岁以上贫困劳动力就业状况和就业需求调查工作，其中失业贫困劳动力中，有就业意愿的557人，有创业意愿的262人，有培训意愿的335人。
精准识别对接，建立动态服务台账。我区开展了全区建档立卡贫困人员就业状况和就业需求调查，依托农村贫困劳动力就业信息平台实行实名登记、适时更新、跟踪管理，达到“五清”，即：技能水平清、就业失业状况清、求职意向清、就业创业意愿清、培训需求清，为提供精准服务奠定了基础。
实施专项行动，搭建岗位对接平台。在全区联动开展“就业援助月”活动，对零就业家庭人员、贫困劳动力实施“岗位、培训、政策”即时援助，零就业家庭援助率达到100%。开展“春风行动”活动，举办贫困劳动力专场招聘洽谈会场，为贫困劳动力对接就业岗位提供了充分信息。
分类施策 长效帮扶
“谢谢你们提供的信息，我现在在企业上班，每月有3000多元的收入。”前不久，渡舟街道贫困户周德清根据就业局的岗位信息，在正新橡胶公司找到工作。
就业扶贫中，我区注重分类施策，搭建就业平台，帮助贫困人员就业。
选择一批就业吸纳能力强的劳动密集型企业作为就业扶贫基地，落实各项就业补助资金政策，目前已打造17个就业扶贫基地。同时，广泛收集长寿经开区、高新区的企业岗位信息，通过电话、微信、短信等方式将岗位信息告知贫困人员，创建就业扶贫示范车间吸纳贫困人员就业。今年在区人力资源市场、街镇、贫困村组织召开就业扶贫专场招聘会20场次，发布就业岗位信息1126条，为贫困劳动力搭建平台送工送岗实现就业305人，培育劳务经纪人队伍312人。
对于有创业愿望的贫困人员，我区加强创业服务，提供创业培训、创业项目指导和创业政策咨询等。开辟创业担保贷款绿色通道，为贫困人员创业提供融资服务。积极开展创业孵化基地建设，指导有条件的村、街创建创业就业示范山村（街区），吸纳贫困劳动力实现就业。今年，我区在云集镇大同村、江南街道天星村和云台镇拱桥村成功创建“创业就业示范山村”并吸纳26名贫困劳动力就业，为3名贫困人员发放创业担保担保贷款35万元，贴息2.5万元。
开发岗位 托底帮扶
去年，云台镇的黄德文接受了免费的机械操作培训后，成为了渝达六星的一名工人，成功实现脱贫。
根据贫困人员培训需求，结合长寿区经济发展及主导产业发展实际，我区开设了化工工艺操作工、旅游服务员、果树园艺工等特色培训工种。通过部门联动，密切配合，分阶段、分批次、分需求制定培训方案、设置培训内容，有针对性地组织开展贫困人员就业技能培训。今年以来，组织建卡贫困劳动力参加技能培训351人。
对于劳动技能严重缺失的贫困人员，我区开发公益岗位进行安置。各街镇根据实际需求，合理开发保安、保洁、园林绿化、市场协管、交通协管等全日制和非全日制公益性岗位，安置贫困人员就业。对持久性贫困、找工作较难的贫困家庭人员，尽量安排全日制公益性岗位。对突发性贫困、能够通过自身努力在社会上找到工作的贫困家庭人员，一般安排非全日制公益性岗位。今年开发农村保洁、保绿、护林、护路等公益性岗位托底安置贫困人员962人，落实社保补贴、岗位补贴177余万元。
