初入建筑这行的新人，往往会被前辈们告诫：少不做监理，老不做施工。这也是他们作为过来人的经验教训。这话确实有一定道理，因为监理的工作比较轻松，如果年轻人一入行就开始干监理，很容易滋生懒惰心理，不利于职业发展。不过优路教育要告诉大家的是，少不做监理，老不做施工，这话虽然有道理，但其实也有很多人被误导了。
监理验收
少不做监理，说的太绝对了。监理的工作确实比较轻松，年轻人正是学东西、涨本领的好时候，因此建筑领域的前辈们，大多会告诫新人，不要在该上进的时候选择安逸。监理这类性质的工作，比较适合大龄工程人去做，但其实作为年轻人，即使你去做施工，天天混日子，不考证，得过且过，一辈子也就是个技术员。
反之，如果年轻的时候做监理，会有很多空闲时间，要是能好好利用，努力考几个高含金量的证书，比如一建、消防或者注册监理，你就可以干总监，到了这个地步还可以转到施工，待遇确实会好很多。而且一边做监理，一边备考证书，优势还是很大的，因为你要考的施工方面的内容，在工作中大多能接触到，还可以向他人请教，平时多看多学，进度也要比其他人快。
建造师备考
事实上，很多年轻人去干监理，就是为了将其作为跳板，在工作的同时备考证书。等拿下证书后，不是升职为总监，就是转行做别的行业：有考下一建的去了施工单位；有考下造价的去做咨询；有考下结构的去了设计院，这都是很好的出路。优路教育也了解到，当然也有年轻人做监理时，在宽松的工作环境下迷失自我，染上了吃拿卡要的恶习，但这并不是行业错了，而是人错了。
工程设计
老不做施工，这话其实很有道理。在施工单位，项目经理、总工，以及担任核心角色的建造师等人员，其待遇确实不低。以一级建造师为例，如果有几个热门专业的增项，加上几年的工作经验，年薪大多可以拿到20到30万左右，而高收入的同时，也伴随着高强度的付出。当全社会都在声讨996的工作机制时，殊不知在项目施工期间，从业人员大多都在经历着007的折磨。
建造师年薪
年轻的时候还好些，很多干施工的人年龄一大，可能身体、精力就完全跟不上了。这个时候他们大多会选择干监理，工作强度不大，凭借自己多年丰富的施工经验，这类懂技术的监理，在领域内还是比较吃香的。年轻监理之所以被施工单位与甲方反感，很多时候就是由于太外行了，技术水平与从业经验都不够。
项目经理
对大多数工程建筑领域的人来说，年轻时候去施工单位磨砺、积累经验与人脉，等老了干不动的时候，再去转行做监理，确实是比较稳妥且正确的做法。但优路教育要提醒大家，凡事没有绝对，经验丰富的造价师、建造师这类技术人才，只要身体允许不少还会被返聘，而混日子没证书的，年纪轻轻的就会被淘汰，区别只在于你的能力。
